Управление Пенсионного фонда в Джидинском районе напоминает участникам Программы государственного софинансирования пенсии, что для получения права на софинансирование пенсионных накоплений в 2016 году, необходимо до 25 декабря 2015 года внести не менее двух тысяч рублей (максимально – 12 тысяч рублей). Если годовые платежи окажутся менее двух тысяч рублей, софинансирование со стороны государства осуществляться не будет.
В настоящее время прием заявлений на вступление в Программу софинансирования пенсий окончен. Участниками Программы являются граждане, вступившие в нее в период с 1 октября 2008 года по 31 декабря 2014 года и сделавшие первый взнос до 31 января 2015 года. В Джидинском районе??? граждан вступили в Программу, и в настоящее время сумма их добровольных перечислений в счет собственной пенсии составляет??? рублей.
Платить взносы можно через банк или через своего работодателя. Бланк платежной квитанции с реквизитами можно получить в Пенсионном фонде по месту жительства, в самом банке или скачать с сайта Пенсионного фонда. Для платежа через работодателя необходимо подать в бухгалтерию заявление с указанием размера ежемесячного взноса по Программе в денежной сумме или в процентах от зарплаты.
Выплаты участники Программы могут получить после обращения за назначением пенсии в виде срочной пенсионной выплаты или накопительной пенсии, единовременной выплаты пенсионных накоплений. С 1 января 2015 г. изменился порядок получения единовременной выплаты средств пенсионных накоплений. Застрахованные лица, получившие единовременную выплату, вправе вновь обратиться за ее осуществлением не ранее чем через пять лет со дня предыдущего обращения. Пятилетний период исчисляется с момента обращения застрахованного лица за единовременной выплатой, имевшего место после 1 января 2015 года.
Подробная информация о Программе софинансирования пенсии – на сайте www. pfrf. ru и по телефону Центра консультирования граждан 8-800-510-55-55 (круглосуточно, по России звонок бесплатный).
Андрей Пудов – зам.министра труда и социальной защиты сделал заявление о том, что целевое направление, подразумевающее программу софинансирования может быть продлено до 2015 года , главным образом программа подействует на граждан, которые еще не дожили до возраста начисления и рассчета пенсии.
1 октября 2013 года - тогда в программу можно было войти до истечения этого дня, теперь программа продлевается еще на 1 год. По заявлению А. Пудова программа может быть продлена и после наступления 2015 года, только данное продление может коснуться лишь граждан, работа которых осуществляется на предприятиях с «вредным» стажем.
До конца 2015 года население РФ в праве выбрать составной вид своей пенсии : страховая часть или накопительная (6% от начисления зарплаты за год) - софинансирование пенсий в 2015 году. Для того, чтобы осуществить выбор, необходимо состоять с работодателем в законных основаниях трудового договора и найма.
5554 рубля – МРОТ, который войдет в обиход с начала 2015 года.
Исходя из МРОТ будет осуществиться начисление пенсии, в скором времени прогнозируется поднятие МРОТ до того уровня, которым финишируется прожиточный месячный минимум, который составляет 6879 р.
В настоящее время подготавливается законопроект, который коснется всех пенсионных фондов.
Учет МРОТ и всех финансовых надбавок будет осуществляться с целью компенсации инфляционного воздействия на пенсии и зарплаты. Однако, до сих пор нет твердого взаимодействия между тремя действующими лицами: работник и работодатель (организация), пенсионный фонд и государство (законопроекты). Поэтому Пудов отметил, что повышение пенсии должно быть сообразно повышению заработной платы, а не оставаться на одном месте.
Именно потому что маленькая заработная плата влияет на маленький размер пенсии пропорционально, и было принято решение о продлении программы, которая подразумевает государственное софинансирование пенсии 2015.
Как известно, программа по которой пенсия софинансируется государством была начата в 2008 году. Программа предполагала такую схему: соискатель вносит сумму от двух до одиннадцати тысяч рублей в пенсионный фонд ежемесячно, а государственная структура удваивает общую сумму вклада. Но по программе вносить больше одиннадцати тысяч нельзя.
Софинансирование пенсий 2015 оставляет это положение таким же.
Старые правила подразумевали вступление в программу до 1 октября 2013 года, а вложение средств до 1 декабря того же года. Новая программа продления разрешает вложение средств до 1 декабря 2015 года.
Россияне, которые достигли возраста пенсии, могут рассчитывать на любой вид пенсионного софинансирования. Этот закон вступает в действие с 2015 года в рамках единой целевой программы.
те, кто вступил с пенсионным фондом в добровольные отношения по уплате накопительной части, продленной до 2015 года, (накопительная пенсия софинансирование 2015) и налогового сбора, которым облагается сумма вложений;
так же проект закона упоминает граждан, которые еще не вступили в юридические отношения с пенсионным фондом, но претендуют на накопительную часть, которая «размораживается» с наступлением возраста пенсии. Та сумма, которая вносится на счет пенсионного фонда. Обрастает процентной ставкой согласно договора, но в случае отказа будущего пенсионера от накоплений, сумма выдается в полном объеме без издержек и комиссий за предварительный отказ.
Если соискатель, при наступлении возраста пенсии, который характеризуется шестьюдесятью годами для мужчин и пятидесяти пятью годами для женщин, не подал заявления о начислении пенсии, продлении накопительной части или пенсионного страхования, то сумма, сообразная его стажу, будет автоматические увеличена вчетверо по решению государства. Но сумма не может превысить лимит в 46 тысяч годовых - это положение так же сохраняется продлением софинасирования.
Участникам Программы государственного софинансирования пенсии, чтобы получить право на софинансирование пенсионных накоплений в 2016 году, необходимо осуществить платежи до 25 декабря 2015 года.
Государство обеспечит софинансирование добровольных взносов граждан на будущую пенсию в двукратном размере в течение 10 лет при условии уплаты взносов в сумме в пределах от 2 000 до 12 000 рублей в год.
Платить взносы можно как через банк, так и через своего работодателя. Для платежа через банк бланк платежной квитанции с реквизитами можно получить в Пенсионном фонде по месту жительства или скачать с сайта Пенсионного фонда. Для платежа через работодателя необходимо подать в бухгалтерию заявление с указанием размера ежемесячного взноса в денежной сумме для удержания из заработной платы.
Деньги по Программе можно получить после обращения за назначением пенсии в виде срочной пенсионной выплаты или накопительной пенсии, единовременной выплаты пенсионных накоплений. С 1 января 2015 года изменился порядок получения единовременной выплаты средств пенсионных накоплений. Застрахованные лица, получившие единовременную выплату, вправе вновь обратиться за ее осуществлением не ранее чем через пять лет со дня предыдущего обращения.
Если гражданин не обратился за единовременной выплатой пенсионных накоплений в 2015 году, он может осуществить платежи по Программе государственного софинансирования в 2015 году и обратиться за выплатой в уже 2016 году. Таким образом, он получит 48 тысяч рублей при условии максимальной уплаты за 2 предыдущих года.
Если пенсионер обратился в 2015 году и получил свои пенсионные накопления в виде единовременной выплаты, то следующая единовременная выплата может быть ему произведена не раньше, чем через 5 лет, т.е. в 2020 году.
С 1 января 2015г. изменились правила определения размера взноса на софинансирование формирования пенсионных накоплений застрахованных лиц.
С 2015 года софинансируются государством в размере 4 к 1 дополнительные страховые взносы только тех застрахованных лиц, которые имеют право на страховую пенсию и не обращались за установлением страховой пенсии, срочной пенсионной выплаты, единовременной выплаты средств пенсионных накоплений, либо иной пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Подробная информация о Программе софинансирования пенсии:
- на сайте
МОСКВА, 24 октября. /ТАСС/. Госдума приняла во втором и третьем чтениях законопроект о продлении до 2015 года срока вступления граждан в программу государственного софинансирования добровольных пенсионных накоплений.
Согласно тексту законопроекта, право на получение господдержки формирования пенсионных накоплений приобретают застрахованные лица, подавшие заявление о вступлении в систему обязательного пенсионного страхования в целях уплаты дополнительных страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии до 31 декабря 2014 года. В софинансировании не могут принимать участие пребывающие в отставке судьи и пенсионеры за исключением военных. Как пояснил глава комитета по труду, соцполитике и делам ветеранов Андрей Исаев, исключение для военных пенсионеров было сделано, потому что "в возрасте 45 лет они, как правило, заканчивают свою карьеру, становятся обычными работниками и накапливают пенсию по старости". "Военная пенсия не дает им возможности такого обналичивания, а трудовая пенсия по старости будет не очень высока, поскольку они, как правило, работают небольшой период времени, с 45 до 60 лет", - заключил он.
Срок вступления застрахованных лиц по обязательному пенсионному страхованию в программу государственного софинансирования истек 1 октября 2013 года. Позже кабмин предложил продлить его до 31 декабря 2014 года. Таким образом, у россиян будет около двух месяцев, чтобы присоединиться к программе. Всего за время ее реализации, с 2009 по 2013 год, в программу вступили более 15,8 млн человек, из них более 1,7 млн уплачивают дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии.
В правительстве рассчитывают, что продление программы "будет способствовать повышению уровня пенсионного обеспечения граждан, самостоятельно формирующих пенсионные накопления". Также в кабмине ожидают, что продление программы повлечет увеличение численности застрахованных лиц, уплачивающих дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии.
По оценкам Минтруда, в нее могут дополнительно вступить более 3,6 млн человек. "В связи с этим, как отмечается в финансово-экономическом обосновании, потребуется выделение дополнительных средств федерального бюджета: 8,15 млрд руб. в 2015 году и 9,35 млрд в 2016".
Как заявил в июле министр финансов Антон Силуанов, "мы набрали высокие темпы роста расходов, в первую очередь за счет повышения зарплат бюджетникам и оборонных расходов, которые прирастают ежегодно". "Значительный объем средств направляется на обеспечение сбалансированности Пенсионного фонда России (ПФР). Пенсионная реформа не завершена, объем субсидий и дотаций ПФР в 2015 году составит около 3 трлн руб. при общем размере федерального бюджета в 15 трлн руб.", - отметил министр.
Силуанов напомнил в этой связи, что изначально задумывался выход пенсионной системы на самодостаточность, а в нынешнем состоянии она дефицитна. "В этих условиях мы подготовили предложения по сокращению расходов, это самая главная задача: постоянное увеличение расходных обязательств не может продолжаться бесконечно, надо остановиться и начать работу по повышению эффективности бюджетных ассигнований", - сказал он.
В августе правительство приняло решение о "заморозке" пенсионных накоплений на 2015 год.
Первый раз накопительная часть пенсий россиян была заморожена в 2014 году и перенаправлена в распределительный фонд для погашения дефицита бюджета Пенсионного фонда России. За счет этого моратория в бюджете образовалось более 240 млрд руб. экономии на трансферте ПФР. Ожидается, что в 2015 году эта сумма составит более 300 млрд руб.
22 октября вице-премьер Ольга Голодец заявила, что у правительства пока нет единой позиции по поводу сохранения накопительного элемента в пенсионной системе РФ.
"Позицию правительства по этому вопросу на будущий год мы высказали, и она предусмотрена. В дальнейшем, как вы понимаете, нам предстоят очень серьезные дебаты, потому что по этому поводу правительство единой позиции не имеет", - сказала Голодец.
Молодые люди не думают о своем обеспечении в зрелом возрасте, а тем более о поиске более выгодных источников пенсионных накоплений. Поэтому, наше правительство, заботясь о старшем поколении, проводит реформу, выпускает различные социальные проекты. Один из них – участие в формировании накоплений граждан на пенсионное обеспечение. Другими словами – это программа софинансирования пенсий.
Суть проекта в том, что вкладывая собственные средства, гражданин получает сопоставимую доплату и у него вырабатывается желание приумножать эти накопления, эффективно управлять ими. Трудно делать прогноз о продвижении пенсионной реформы, но, обещают, что сбережения будут работать и умножаться, а гражданин получит более высокую пенсию.
Проект софинансирования в народе называют программой “1000 на 1000” рублей. Она действует согласно Федеральному закону от 30 апреля 2008 года N 56 – ФЗ. Для получения денежной поддержки от государства необходимо выполнение двух условий:
При внесении менее 2000 рублей за весь год, государство ничего не доплатит, так как будет занижен установленный минимальный размер.
Участие в этом проекте добровольное, по письменному заявлению, которое нужно предоставить в ближайшее учреждение ПФ.
Механизм доплаты простой. Например: гражданин – участник программы сделал добровольный взнос на увеличение своей пенсии в сумме 3000 рублей за прошедший год, то государство доплатит еще 3000 рублей. Пенсионные накопления увеличатся на 6000 рублей за год. Если перечислит дополнительно 12000 рублей, то государственная помощь составит 12000 рублей за этот год. А пенсионные накопления увеличатся на 24000 рублей. Не запрещено внесение и более крупных сумм добровольных платежей в течение одного года, но государственная доплата не превысит 12000 рублей. Например, при перечислении дополнительных взносов в сумме 20000 рублей за год, софинансирование составит 12000 руб. А индивидуальный счет пополнится на 32000 рублей.
Работодателям тоже предлагается участвовать в проекте. Они, как и государство, могут помогать своими средствами работникам в создании пенсионных накоплений, перечисляя за них дополнительные взносы. Размер таких платежей законом не ограничен. Включая доплату в социальный пакет, руководители предприятий создают отличную мотивацию для своих сотрудников.
Особенные условия прописаны для участников проекта, которые имеют право на пенсию по возрасту, но за назначением пенсии не обратились. Для них сумма государственной поддержки увеличивается в 4 раза, но не более 48000 рублей за год. Например, перечислив 10000 рублей дополнительных взносов в течение года, гражданин может увеличить свои пенсионные сбережения на 58000 рублей (10000 рублей + 48000 рублей).
Проект совместного финансирования пенсий получил старт в октябре 2008 года и был рассчитан до октября 2013 года. Затем его продлили, но при этом ограничили права пенсионеров.
Добровольные платежи теперь софинансируются только тем пенсионерам, кто вступил в проект по сентябрь 2013 года, включительно.
Период действия программы ограничен по времени. Заявления на участие с 2015 года не принимаются. Сейчас уже невозможно войти в этот проект. Для состоявшихся участников он продлится 10 лет или до 2025 года.
Гарантированная доплата к добровольным взносам гражданина по принципу «1000 на 1000» делает такие операции очень доходными. Государство обязуется софинансировать дополнительные вложения в пределах от двух до двенадцати тысяч рублей включительно, на протяжении 10 лет с момента поступления первых взносов. Застрахованные лица наделены правом определять и изменять размер своих взносов.
Вносить их можно через банк, путем перевода средств на специальные счета Пенсионного фонда. Все необходимые реквизиты получают в учреждениях Пенсионного фонда. Существуют разные способы внесения взносов: равными частями помесячно или другими суммами в несколько платежей. Например, в январе перечислить 1000 рублей и еще 11000 рублей в ноябре. Либо одинаковыми платежами ежемесячно, по 200 или по 1000 рублей.
А удобнее всего делать платежи через своего работодателя. Для этого необходимо написать письменное поручение на удержания взносов из начисленной заработной платы, указав суммы и необходимые реквизиты для перечисления.
Накопившиеся взносы, включая доплаты государства, по выбору гражданина могут быть переданы в доверительное управление государственной компании - Внешэкономбанку, частным инвестиционным компаниям, либо негосударственным пенсионным фондам. Сведения об инвестициях этих средств, а также доходы от размещения, отражаются на персонифицированном лицевом счете застрахованного клиента в ПФР.
Отслеживать работу своих накоплений можно различными способами. Основной – это личное обращение в компанию или фонд, где сформированы накопления клиента. А можно оценить состояние индивидуального счета при помощи интернет – сайта учреждения и единого портала государственных услуг.
Для одностороннего выхода из программы не требуются никакие отказные заявления. В проекте не дано понятие о прекращении договорных отношений. Достаточно не делать взносы, и программа государственных доплат автоматически закончится.
На дополнительные взносы, которые человек добровольно перечислил для увеличения накопительной пенсии по проекту софинансирования, предоставляется социальный вычет в пределах удержанного налога с дохода физического лица. Этим вычетом можно вернуть 13 % произведенных платежей.
Работодатель тоже может софинансировать пенсионные сбережения своих сотрудников. При этом предприятия получают выгоду, так как уплаченные в пользу работника суммы относятся к выплатам, не включаемым в базу для расчета взносов обязательного страхования (в размере 12000 рублей за год на сотрудника). Суммы платежей в пользу работников относятся на расходы предприятия, тем самым оптимизируя налог на прибыль.
Для получения накопительной пенсии нужно написать заявление и предоставить комплект документов туда, где формировались накопления. Другими словами, если средства размещались в ПФ РФ, то обращайтесь в их подведомственные учреждения или воспользуйтесь услугами многофункционального центра. Если вы клиент негосударственного пенсионного фонда, то заявление и документы следует подавать по месту его нахождения. Накопительная пенсия выплачивается при условии возникновения права у заявителя.
На правовую оценку документов и принятие решения фондам или компании отводится десять рабочих дней со дня приема документов. Из обязательных документов потребуются паспорт и СНИЛС. Получить свои накопления можно в трех видах выплат:
Пенсионные сбережения умерших граждан – участников проекта софинансирования наследуются, если смерть наступила:
Если человек умер после назначения бессрочной пенсии, то накопленные средства наследованию не подлежат.
Наследники смогут получить сбережения, сформированные самим завещателем и его работодателем, включая доплаты государства, а также доход от инвестиций этих накоплений.
Правопреемниками становятся, прежде всего, родители, супруги и дети. В случае отсутствия наследников первой очереди наследство переходит к родственникам второй очереди.
Завещать сформированные накопления можно и другим гражданам, составив при жизни распорядительное заявление с указанием наследников.
